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心心念念了這么久......

心心念念了這么久......

【發布時間】:2024-08-20 22:21:14

我們繼續“空間型內線”分組的內容。

T4.5檔

武切維奇、波蒂斯、奧利尼克

包漿三人組。哥仨基本常駐我的休假期、截止日文章。可惡捏,我實在不想再寫他們了。

但這也是沒辦法的事情啦~“空間型內線”有名的就那么幾個,不是要不起的,就是不想要的。夾中間這哥幾個就跟外聘的臨時工似的,大活、小活,啥事都得找他。

這大概是為什么,武切維奇上個賽季那么爛,還有一份2年的大合同,依舊 會有人在交易設想中提到關于他的方案。相比一般的空間型內線,武切維奇有兩個重要優勢:

第一,他確實是中鋒。雖然武切維奇的防守不好,但相比于那些從4號位搖擺到5號位的選手,正牌中鋒在對位和籃板上的價值無疑高不少,依舊是一種長期首發下限更高的選擇;

第二,他的能力比較多樣化。三分不靈還有中投,中投不靈有策應,有勾手,有低位。并且,很重要的是,他的這些能力在水準線之上。進攻手段多提供了較高的下限,這比三分失準就可以DNP的那些待定組成員要強很多。

另外,武切維奇這些年的出勤一直不錯,續航性是個不能忽略的優勢。

武切維奇讓人糾結的地方是價格。未來兩年2000萬+2150萬的薪水,這必須是可以穩定打30分鐘以上的身價。武切維奇也確實是場均打30多分鐘的球員,只是你不能保證他在你的球隊一定值這個時間,畢竟出于防守考慮,有些場合撤下武切維奇的效果更好。再考慮到他可能的繼續下滑——34歲的老將——價格還是貴了。

所以,入手武切維奇需要三個條件:

你真的需要一個能投籃且功能全面的首發中鋒;

你有配平并消化2000萬合同的辦法;

你最好在武切維奇之外,還有5號位的B計劃。

在新版勞資協議的重重限制下,現在能滿足這三個條件的球隊,還真不多。

波蒂斯的情況會不會好一點?

不一定。

波蒂斯扮演長期首發中鋒的履歷不多,他如果吃首發中鋒的時間,防守效果比之武切維奇還要有所不如。他沒有策應球價值,是個純粹的終結點。波蒂斯作為射手比較可靠,三分比武切維奇準,也有可靠的中投和低位單吃能力。并且,他可5可4。

波蒂斯的合同要小得多。兩年合同,1260萬+1340萬,第二年是球員選項。如果下個賽季發揮出色,波蒂斯2025年跳出追求一份大合同是必然。打得不好就執行合同茍一年。這意味著波蒂斯之于追求者會是一份到期合同或者2年的不超值合同(打得不好才會執行),那么他的交易價值也就不會很高。

關于波蒂斯,買家和賣家恐怕難以達成共識:

對買家來說,追求波蒂斯一定是為了擁有一個替補席可5可4定位靈活的角色。而他全額中產級別的合同也恰好跟這種定位相匹配。從定位和合同上講,追求波蒂斯的代價都不該很高;

對雄鹿來說,他們使用手中有限的交易資產,都應該以精準補強為目標,也就是入手首發級別的優質3D領防人,而波蒂斯的價值可能不會超過這種球員。并且,雄鹿作為第二土豪線球隊受限太多,交易方案難做,又進一步限制了可選方案。

奧利尼克呢?

奧利尼克的三分比武切維奇好,傳球比波蒂斯好,但低位能力在三人里最弱,更需要靠傳球而不是個人終結解決問題,也就更難控制失誤。以三人上個賽季的狀態看,在弧頂作為發牌員,兼顧掩護、外拆與定點的角色,奧利尼克應該是最好的,他跟得分型后場、鋒線有良好的適配性。

奧利尼克是個聰明的防守人,選位優秀,搶斷預判一流。但有不良動作履歷,犯規也確實多。由于移動能力和臂展雙拉胯,決定了奧利尼克不管多聰明都彌補不了天賦上的局限,替補內線定位幾乎注定。對于替補陣容組織能力偏弱的球隊來說,有一個奧利尼克弧頂做軸,幫助還是很大的。

在可交易性上,奧利尼克的合同本身(兩年,1280萬+1340萬)不是太大問題,甚至他的合同在新版勞資協議下還便于有全額中產的球隊入手。按照一般規律,功能性獨特的老將,身處一支贏球前景不算太明朗的球隊,在球隊發現賽季希望不大的時候,截止日出掉變現是常見操作。但猛龍畢竟不按套路出牌,奧利尼克加拿大人的身份可能也會增加雙方持久合作的想法。

有一種預感,明年截止日還是老劇情——繼續包漿就完事了。

T4檔

布魯克·洛佩斯,納茲·里德

你們懂我意思了吧。

這大概是第一千零一次聊這倆了。考慮到可能有些朋友沒看過之前的文章,還是簡單寫一點。

大洛還有油嗎?

有的,不信你問小德里克·瓊斯。

大洛好不好使,這不是大洛決定的,是對手決定的。他對付這些耿直男孩、誠實BOY,那就不是事兒。但過去就對付不了的,那些能調度他機動性的擋拆,現在當然也對付不了。布登霍爾澤時代,有霍樂迪時代,雄鹿封鎖油漆區和籃板球,嚴控對手投籃分布的防守體系已經垮了,大洛蹲得住的場景變得越來越少,更多時候主打一個進退兩難。

長遠來看,重塑原來的防守體系沒有前途,因為大洛年紀大了,未來只能是下坡路,破綻只會越來越大。但雄鹿想換一套新玩法也不容易,這不是雄鹿自己的問題,大多數過得不如意的情況,尋求變化的結果都不會變得更好,因為一旦你從“想要改變”推進到“如何改變”這個階段,就會發現事情并不簡單:

送走洛佩斯,誰來接班?

第二土豪線怎么辦?

交易籌碼夠不夠?

三個疑問拋出,勸退各種想法。于是雄鹿靠底薪完成補強,而底薪補強集中于重塑外線領防。這仿佛在說,修繕破爛的房子,而不是推翻重來,依舊是當下最好的選擇。

跟前面波蒂斯的情況一樣,雄鹿不是不想動一動,但找不到太好的辦法。而在雄鹿徹底堅持不下去之前,想偷他們的家,都得付出較大的代價。

納茲·里德

既然森林狼暫時不會動唐斯,納茲·里德會不會在未來某個時間是可動的?

明年夏天,戈貝爾和里德都有資格跳出合同,森林狼要在5號位上投入多少錢,讓人好奇。在明年夏天缺少大牌球星的情況下,狼面臨的抬價競爭是激烈的——讓戈貝爾簽一份降薪的長約可以嗎?這要看市場上有帽下空間的球隊做不做人,而更安全的做法顯然是完全提前續約。要不要給里德一份大合同呢?市場上會有保證合同額度與出場時間的競爭者嗎?

如果有球隊對于空間型內線非常渴求,目前沒有太好的引入人選,他們倒是可以等一等里德。盡管現在看,狼沒可能送走他們的第4得分手,但再過一段時間就不一定了。

里德最厲害的地方是投突兼備。上個賽季每36分鐘7.5次三分,41.4%的三分命中率在內線里已是相當炸裂(作為參考,唐斯這兩個數字是5.8次和41.6%),從三分線持球直殺籃下的本事更是不好限制。他的啟動和結合球都很扎實,不管是埋伏在弱側的定點突破,還是拖車跟進接后衛出球的沖鋒,里德一般不會拌蒜失誤,能安全地把球運到籃下,靠身體維度完成攻筐。作為5號位或者4號位,他的面筐進攻能力都是夠的。

里德的隱患有兩個:

第一,他上個賽季的三分表現過于優秀,遠高于生涯平均水平,不一定能維持;

第二,盡管面對約基奇交出了亮眼的對位防守,但假如把里德放在首發中鋒位置上,他不一定是82場比賽合格的防守者。

里德可能還需要一個賽季的證明,才值得一份更大額度的合同。